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Re: [討論] 大家有過新工作不適應馬上提離職的經驗嗎
Nov 20th 2013, 02:01, by dcvtgh

作者dcvtgh (dcvtgh)

看板Salary

標題Re: [討論] 大家有過新工作不適應馬上提離職的經驗嗎

時間Wed Nov 20 02:01:56 2013

我也是有相同問題 我想請問若是上個工作是公司隱滿太多,當時缺錢做了2個月 到下個公司面試問到離職理由怎麼說才好聽呀 還有人資在投保時勞健保上面會不會秀出歷年工作紀錄 謝謝大家 ※ 引述《worldsales (Kilo™)》之銘言: : 這事情也發生在我身上 : 上禮拜一 11/11報到 : 測試工程師 PE : 做一天跟著前輩跑一整天 : 大概了解一天工作內容 也跟前輩們聊一下天 : 幾乎都是做八九年以上的 : 我也老實跟他們說 這工作內容跟我面試認知的有落差 : 看著前輩們的工作生活 : 就聯想到我日後兩三年的日子 : 日復一日 做著自己不想要的工作 : 勉強自己 : 他們也說不喜歡就不要在這浪費自己的時間了 : 就算做三個月提離職 履歷一樣難看 : 隔天11/12 我到公司提離職 : 被副理、經理約談 : 他們都認為我很草莓 : 說工作怎麼做一天就知道自己適不適合、有沒有興趣 : 很多都要實際做到才會知道 : 我天真的以為我當過兵、甚至去農場打工過可以很能撐、很適應 : 但這工作真的讓我提不起勁 感覺去混時間 : 不想浪費彼此的時間 : 當天11/12 早上十點就又變失業份子了 : 唉唉 大家來噓我這爛草莓吧 : ※ 引述《jesson (qq)》之銘言: : : 我1/7報到 : : 1/8離職 : : 1/9剛剛去辦離職手續 : : 因為我覺得新人對新工作強烈不適應 : : 越早提離職越好 : : 這不僅是對自己好也是對公司好 : : 只能說在面試時雙方的預期落差太大 : : 雇主沒詳細說明工作內容或有所保留 : : 而勞工為了順利錄取不得已表現出一副很想為公司服務效力的態度 : : 到職第一天才知道怎麼會這樣 : : 為了公司不要投入太多資源在自己身上 : : 浪費彼此的時間 : : 所以趕緊提離職 : : 大家會這樣想嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 59.104.163.97

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